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立面粉刷一新，街巷干净整洁，立春以后，位于太原市阳曲县泥屯镇的中兵村展现出一番生气勃勃的景象。“新的面貌、新的希望，这是‘三个一批’治理整治带给我们的变化呀！”村党支部书记兼村委会主任义卫红感慨地说。
    特产“中兵酥梨”被评为省优产品，入选第十一届北京亚运会官方供应水果；小国光苹果曾被评为部优产品——作为一个农业特色突出、区位优势显著的村落，中兵村可谓“香飘一方”。然而，前些年，中兵村由于党支部建设软弱涣散、村民内部利益交织复杂，引发群众强烈不满，成为一个远近闻名的“上访村”，一个在省市挂了名的“问题村”。2021年，中兵村被山西省纪委监委确定为“三个一批”治理整治“以案促治”重点村。
    党建强，基层才会强。为了尽快扭转中兵村党建软弱的问题，太原市纪委监委和阳曲县委、阳曲县纪委监委分别多次专题调研中兵村党建工作，对存在的问题一个个破解，迅速打开了乡村治理新局面。
    2021年中兵村“两委”换届，阳曲县委、泥屯镇党委在对候选人全面筛选评价的基础上，按照流程选出中兵村“两委”班子成员5人，其中乡镇下派1名硕士研究生驻村担任党支部委员，党支部书记率先平稳实现“一肩挑”。换届后，新的村“两委”班子平均年龄44岁，比换届前下降了14岁，全部为高中以上学历，班子年龄、学历结构明显优化。
    为整体提升党员能力素质，村党支部认真落实“红黄榜”积分管理办法，每季度结合党员的工作表现逐一认定打分，其中评分90分以上的用“红榜”公示表扬，工作积分可用于兑换物资奖励；评分60分以下的用“黄榜”公示提醒，年底扣除工资，到党支部进行谈心谈话。针对点多面广、事项繁多的问题，中兵村还建立了“1个网格、2个小网格、14个微网格”的三级网格化工作体系，常态化开展综合服务、矛盾调解等工作，实现了党员包户全覆盖。
    此外，中兵村还不断加强村民自治组织建设，包括落实“四议两公开”规范村级民主选举、决策、管理、监督程序；着力推进移风易俗，指导村里修订了村规民约、村民议事会、红白理事会，建立了道德评议会、禁毒禁赌协会等群众组织。同时，加强农村集体“三资”管理规范化建设的监督，切实维护村集体经济组织和村民的合法权益，深入推进“清化收”专项工作，从不规范合同中“挖潜力”、在陈年旧账中“淘金子”，就清理出的问题合同逐类、逐案再分析、再研判，强化农村集体经济组织主体地位，为村级集体经济发展添砖加瓦。
    不到一年时间，中兵村村风正了、人心齐了、干劲足了、产业旺了，被阳曲县纪委监委、县民政局列为“清廉村居”示范点。那个飘着果木清香的村子又回来了。
    中兵村因昼夜温差大、梨果园土地微量元素高等优越条件，生产的酥梨果肉细腻、汁水丰富，被称为挂在树上的“甘泉水”。但由于种植收入较低、外出务工人员较多等原因，种植面积大幅萎缩且多是零散种植。
    阳曲县委、县纪委监委和泥屯镇党委多次研究，为中兵村制定了“增加面积、建强品牌、提高效益”的千亩梨果园计划。眼下，中兵村正努力发展特色品牌农业，现已完成产业发展项目两个，即恢复千亩梨果园项目300亩、中低产梨果园改造项目100亩。截至目前，中兵村整体梨果种植面积1000亩以上，年产量超过500万斤。同时通过打造中兵梨花节、旅游农家乐等模式，拓展乡村文化活动，促进农民持续增收，吸引本村外出务工人员返乡致富。
    针对部分村民有疑虑的问题，中兵村“两委”班子通过“大喇叭”、走家入户等形式，挨家挨户宣传中兵酥梨产业发展前景，带动17家种植户加入种植团队。村民义小红种植梨果近30年，16亩地年均纯收入达30万元，是中兵酥梨的种植大户。今年，村里决定让他担任种植模范户，向全村推广套袋、剪枝等科学技术。“村子又有生机了，外出的年轻人也回来捡起了老手艺，咱们的酥梨要更出名了。”义小红开心地说。
    以案促治工作开展以来，中兵村的发展势头蒸蒸日上：成立了中兵村文旅公司，统一采购对外销售，防止互相压价；注册中兵梨果商标，同时积极筹备成立中兵酥梨协会，负责梨果品质把控和技术指导。“下一步，我们准备制定品控标准和溯源系统，确保让消费者吃到绿色放心的农产品，并对村委会进行改扩建及维修，为村里各项活动的开展提供强有力的保障。”义卫红充满信心地说。
    

本报记者丁园

关键词： 三个一批 种植面积 外出务工